Sempre hi va haver dones que van inspirar al món; persones que amb el seu talent van il·luminar àmbits com la ciència, l'economia, la música o les lletres. Tot i això, sabem que moltes vegades no van ser vistes. Avui, revindicar la seva intel·ligència i la seva capacitat de transformar la societat és necessari per tornar-los el que un dia se'ls va arrabassar: la visibilitat. Sota aquell propòsit, Hyundai ha organitzat una nova edició de Dones amb Motor. Se tracta d'una trobada que va tenir lloc el passat 27 de novembre a Juno House i en la qual es van reunir dones de diferents àrees per posar en relleu el lideratge, la innovació i la capacitat transformadora de les dones que estan impulsant el canvi en la nostra societat.
Des de la seva disciplina, totes elles han marcat un abans i un després. Parlem de Mireia Belmonte, Glòria Oliver — directora general adjunta en la Fundació Pasqual Maragall—, Mercè Conesa —CEO de Barcelona Global—, Luisa Bernadó —Advisor i professora en EAE Business School—, Cristina Cubero —periodista esportiva— i Elena Gris —directora de Màrqueting a Hyundai Motor España—.
Xerra entre la periodista Cristina Cubero i la nedadora olímpica Mireia Belmonte
“Dones amb motor” és una trobada que va posar en relleu el lideratge, la innovació i la capacitat transformadora de les dones que estan impulsant el canvi en la nostra societat
La sessió va començar amb una inspiradora xerrada per part d'Elena Gris sobre què tenen en comú les dones que ens van acompanyar en aquesta jornada: totes elles comparteixen una mirada decidida, innovadora i sostenible sobre el futur. De quina altra forma podria entendre's este? També va posar en relleu la missió de Hyundai, que busca ser alguna cosa més enllà d'un partner de mobilitat, a través de la seva visió Progress for Humanity. Aquest marc engloba una sèrie d'àrees estratègiques que, tenint com a motor la innovació, inclouen des de la mobilitat sostenible fins a l'esport, passant per la investigació, la robòtica, la IA, o la cultura. Tot això, amb l'objectiu de millorar la vida de les persones, el planeta i la societat. I és que, si alguna cosa queda clara amb el discurs de Gris, és que superar els mateixos límits és el punt de partida per fer-nos més grans i ajudar a què d'altres també ho aconsegueixin. “La nostra missió és tenir un impacte en la societat”, assegura.
A continuació, va tenir lloc una emotiva xerrada entre la periodista esportiva Cristina Cubero i la medallista olímpica Mireia Belmonte, considerada la nedadora més premiada de la història a Espanya. Cubero va portar la conversa a un horitzó sobre reptes, sacrifici personal, renúncies i autodescobriment. També va explicar la història que hi ha darrere d'aquella Mireia nena que va començar a nedar als quatre anys a causa d'un problema a l'esquena.
Mireia Belmonte va parlar de reptes, ambició i autodescubrimiento
A través de “Progress for Humanity”, Hyundai col·labora amb iniciatives dins d'àmbits com l'esport, la investigació o la cultura amb l'objectiu d'aconseguir una societat millor per a tothom
Juntes, van repassar la trajectòria professional de la nedadora, passant per moments que van marcar un abans i un després en la seva vida, com els Jocs Olímpics de Riu 2016 o els de Londres 2012. Aquests últims van ser els que realment van marcar un punt d'inflexió en la seva carrera, recorda Mireia. El desafiament era enorme cada vegada que s'enfrontava a uns Jocs, i és que, com ella mateixa explica, “és difícil preparar-se quatre anys per brillar en dos minuts”. Aquell lliurament absolut a l'esport l'ha convertit en una persona resilient i lluitadora, però també molt conscient de tot allò que podia anar millorant pel camí a través d'un exercici constant d'autodescobriment.
A més de parlar de la seva carrera, van explicar el projecte d'Open Promesas, que Hyundai va crear al costat de Mireia el 2023 per fomentar la natació entre els més joves, impulsar els valors de l'esport i descobrir noves promeses i futures estrelles de la natació espanyola. “M'encanta perquè és una manera de tornar a l'esport tot el que m'ha donat i de fer-los més fàcil aquella etapa a tots aquells nens. El que vols és que tinguin una oportunitat de créixer com nedadors i com persones”, explica Belmonte.
Open Promeses és una manera de tornar a l'esport tot el que m'ha donat i de fer-los més fàcil aquella etapa a tots aquells nens. El que vols és que tinguin una oportunitat de créixer com nedadors i com persones
Amb quatre seus (Madrid, Torrevieja, Getxo i Barcelona), l'Open Promeses Mireia Belmonte by Hyundai escull a dos nedadors, un noi i una noia en cada etapa que participaran en un Campus Formatiu amb la nedadora olímpica i el seu equip durant tres dies per donar suport de prop al seu desenvolupament esportiu. Una iniciativa que il·lusiona i emociona especialment a Mireia, per a qui significa un repte que va més enllà del professional.
Després d'aquella xerrada amb Mireia Belmonte va tenir lloc una taula rodona amb cinc dones líders en els seus àmbits. Glòria Oliver, Mercè Conesa, Luisa Bernadó, Cristina Cubero i Elena Gris destil·len aquella barreja entre ambició professional i humanitat que només tenen que realment ens inspiren. La seva mirada empàtica cap al món que ens envolta ens fa comprendre que no es tracta únicament de buscar solucions als grans reptes que se'ns presenten com a societat, sinó de trobar la millor manera d'abordar-los; en el com resideix la major part del desafiament. El debat va ser moderat per Silvia Alsina, presidenta i CEO de Roman i reconeguda com una de les 25 dones CEO més destacades d'Espanya per la revista Forbes.
Debat entre dones de diferents àmbits; d'esquerra a dreta, Silvia Alsina, Cristina Cubero, Glòria Oliver, Elena Gris, Luisa Bernadó i Mercè Conesa
La mirada empàtica de totes aquelles dones cap al món que ens envolta ens fa comprendre que no es tracta únicament de buscar solucions als grans reptes que se'ns presenten com a societat, sinó de trobar la millor manera d'abordar-los
També enfocat en la societat, Elena Gris, de Hyundai, posava en relleu el repte de la companyia d'“acompanyar a l'usuari i la societat fins aquella mobilitat 0 emissions”. També assenyalava importants avenços que estan duent a terme: “A més del disseny, que és molt important, també ho és la connectivitat, i en aquest sentit estem treballant perquè puguis arreglar el cotxe al núvol”, assegurant que en el seu últim llançament —l'IONIQ9— han incorporat la Intel·ligència Artificial. A més, confessava que una altra de les coses en les quals estan treballant és el cotxe com una unitat energètica, que per exemple pugui proporcionar energia a les nostres cases.
Pel seu costat, Glòria Oliver —de la Fundació Pasqual Maragall, centrada en la investigació de l'Alzheimer— assegurava que “generar coneixement científic ja és innovació” i que “la ciència és l'única fórmula per arreglar els problemes de la humanitat, entre els quals es troben les neurodegeneracions”. Cristina Cubero —subdirectora de Món Esportiu— relacionava el tema de debat amb el seu àmbit professional, els mitjans de comunicació, afirmant que “aquests també estem en el procés de la immediatesa, però amb rigor”.
Elena Gris, directora de Màrqueting a Hyundai, posava en relleu el repte de la companyia d'“acompanyar a l'usuari i la societat fins aquella mobilitat 0 emissions”
Finalment, totes elles van reflexionar sobre com es construeix un lideratge sostenible en un món tan fluctuant. Per a Luisa Bernadó, “els resultats a llarg termini no es donaran si no hi ha benestar. Els equips funcionen quan el lideratge és coherent i la comunicació és transparent. La sostenibilitat ara està en l'estratègia”. Precisament lligat a aquell benestar, Glòria Oliver feia llum sobre el paper de la filantropia a Espanya, i assegurava que “està en mans de la ciutadania”. Una dada que pot semblar sorprenent, ja que sovint s'associa la tasca filantròpica a grans fundacions o figures milionàries. Pel seu costat, Mercè Conesa el relacionava amb la importància de fomentar la ciència de les ciutats a l'hora de prendre decisions. “Per això necessitem dades de tota mena: sobre contaminació, vehicles, habitatge, energia... Amb tots ells podem construir una bona base per crear l'estratègia de futur”.
En definitiva, Dones amb Motor va ser una jornada inspiradora que va posar en relleu la importància del moviment en totes les seves formes: com un acte físic per avançar cap a un punt, però també com a metàfora de transformació, de metamorfosi, d'elecció cap a allò que busquem. Perquè només a través del nostre motor intern som capaços de fer brillar tot el que portem dins.