Un hombre ha sido despedido de forma procedente por decir a tres compañeras de trabajo que “tenía alergia a las zorras” y exhibir, durante una clase de formación, un cartel en el que se leía la palabra “puta”. El hombre ha presentado un recurso para que el despido se declare improcedente, pero la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de la Región de Murcia (TSJRM) lo ha desestimado.
La sentencia, a la que ha tenido acceso EFE, coincide con la resolución del juzgado de lo Social de Murcia, que dictó que la conducta del demandante constituyó una ofensa verbal grave y una falta de respeto y consideración a sus compañeras de trabajo, por lo que el despido estuvo justificado.
Según lo declarado probado por el juzgado, los hechos ocurrieron en julio de 2023 en la sede de la empresa, ubicada en Murcia, cuando el trabajador realizó comentarios degradantes en presencia de tres compañeras.
Sentencia
El trabajador ha recurrido argumentando que la empresa no dejó que se defendiera antes de despedirle, pero la normativa que obliga a hacerlo entró en vigor después de su despido
Ese mismo día, en una clase de formación impartida por la coordinadora, exhibió el cartel con la palabra “puta” a espaldas de esta, que a continuación mostró también a sus compañeras. Estas expresaron su queja a la coordinadora por esos hechos, y explicaron que no era la primera vez que ocurría.
En su recurso, el trabajador despedido alegó que el cese debía ser anulado, ya que la empresa, antes de tomar esa medida, no le había dado la posibilidad de defenderse.
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El TSJRM desestima esa alegación al señalar que cuando se produjo el cese de la relación laboral no existía esta obligación, que entró en vigor más de un año después de su despido. En cuanto a su afirmación de que no existían testigos de los hechos, la Sala dice que los mismos quedaron probados con el testimonio de sus tres compañeras.